Maanantaina 22.2. julkaisimme Edistys-analyysin "IRTI KESKITETYSTÄ, KOHTI PAIKALLISTA? Neljä myyttiä paikallisesta sopimisesta".
Siinä työelämän ja työmarkkinoiden tutkijat Paul Jonker-Hoffrén, Markku Sippola ja Satu Ojala käsittelevät keskitettyyn ja paikalliseen sopimiseen liitettyjä yleisiä myyttejä, joista kolmeen tutkijat eivät löytäneet näyttöä:
🔸 Suomalaisten työmarkkinoiden jäykkyys
🔸 Paikallisen sopimisen työllisyyttä kasvattava vaikutus
🔸 Paikallisen sopimisen myönteinen vaikutus tuottavuuteen
Sen sijaan neljäs väittämä osoittautui ainakin lyhyellä aikavälillä todeksi, sen mukaan
🔸 Paikallinen sopiminen lisää työnantajan valtaa paikallistasolla.
TP julkaisi analyysin tavoitteenaan tuoda faktapohjaa paikallisesta sopimisesta käytävälle keskustelulle.
Analyysin julkaisun yhteydessä järjestettiin seminaari Näkökulmia paikalliseen sopimiseen. Linkki seminaarin tallenteeseen kommenteissa. 👇
Facebook kommentointi